
"Personalmanagement im Krankenhaus - Alte und neue Herausforderungen in Medizin und Pflege"
12. Forum Hospital Management, 25. März 2015, Studio 44 in Wien
- Harry Gatterer: Und plötzlich ist Alles anders! Wie eine neue Generation sich den Alltag erobert
- Christian Schmidt: Generationengerechtes Führen im Krankenhaus mit dem Lebensphasenmodell
- Juhani Ilmarinen: Das Konzept von Arbeitsfähigkeit als Grundlage für das Human Ressource Management
- Reinhard Faber: Messung der Arbeitsfähigkeit am Beispiel des Wiener Krankenanstaltenverbundes
- Franz Puchegger: Human Resource Management beim besten Arbeitsgeber Österreichs - Was Krankenhäuser von Worthington Cylinders lernen können?
- Gernot Schulz: Führungssimulation live im Plenum: Vom Nebeneinander zum Miteinander - das orchestrierte Zusammenspiel in der Klinik
- Ines Czasný: Aspekte des Ärztebedarfs - Woran mangelt es wirklich?
- Wolfdieter Scheinecker: Ärztemangel im Spital und wie dieser durch Employer Branding und ein optimiertes Jungärztecurriculum behoben werden kann. Best practice am Beispiel des Klinikum Klagenfurt.
- Podiumsdiskussion mit Silvia Türk, Karlheinz Kornhäusl, Wolfdieter Scheinecker: Podiumsdiskussion: Ärztefrust und Ärztemangel - Panikmache oder bittere Tatsache?